7月5日至14日，酒嘉新能源事業(yè)部按照對(duì)區(qū)域運(yùn)維中心崗位競(jìng)聘工作總體安排部署，組織開展了玉門運(yùn)維中心、瓜州運(yùn)維中心崗位競(jìng)聘工作。該事業(yè)部紀(jì)委立足監(jiān)督職責(zé)，按照“全程跟蹤監(jiān)督、嚴(yán)格操作程序、公平公正透明”的要求，全程參與，讓競(jìng)聘過(guò)程在“陽(yáng)光”下進(jìn)行，有效保障了崗位競(jìng)聘工作順利開展。

一是嚴(yán)把競(jìng)聘程序關(guān)。按照“成立競(jìng)聘領(lǐng)導(dǎo)小組、制定競(jìng)聘上崗實(shí)施辦法、個(gè)人述職、筆試面試、競(jìng)聘領(lǐng)導(dǎo)小組審核、競(jìng)聘結(jié)果公示”的程序組織開展，該事業(yè)部紀(jì)委監(jiān)督競(jìng)聘程序“環(huán)環(huán)相扣”，保證競(jìng)聘過(guò)程依規(guī)依紀(jì)，競(jìng)聘結(jié)果真實(shí)有效。

二是嚴(yán)把資格審查關(guān)。該事業(yè)部紀(jì)委強(qiáng)化選人用人標(biāo)準(zhǔn)監(jiān)督，堅(jiān)持以德為先、實(shí)績(jī)?yōu)橹?，?jiān)決防止“帶病上崗”，選拔任用政治上靠得住、工作上有技能的實(shí)用性人才。通過(guò)審查，共90人符合競(jìng)聘條件。

三是嚴(yán)把后期公示責(zé)任關(guān)。該事業(yè)部紀(jì)委對(duì)公示情況進(jìn)行監(jiān)督，設(shè)立舉報(bào)電話，讓競(jìng)聘上崗人員充分接受大家的監(jiān)督和意見(jiàn)，確保此次競(jìng)聘上崗工作的公平、公正、公開和透明。