9月28日，公司召開2022年8月份財務工作例會暨提質增效、綜合治理專項工作推進會。對公司1-8月份財務工作進行全面復盤和總結，認真分析當前經營面臨的困難和存在的不足，并對四季度財務工作提出了明確要求。公司黨委委員、總會計師王光輝參加會議并講話。

會議指出，各單位要進一步提高政治站位，強化責任擔當，扎實推動民企清欠工作落實落地。前三季度，各單位高度重視清欠工作，保證了符合支付條件款項全部清欠到位，未發(fā)生與清欠相關的輿情事件，各單位要持續(xù)推進清欠工作，堅決杜絕發(fā)生法律糾紛和其他不良影響事件，堅守底線。各單位要對照揭榜掛帥、責任書、全面預算等年度經營指標，盡快進行全面梳理和復盤，聚焦短板弱項靶向攻堅，強化工作主動性，積極研究下一步經營措施，努力爭取為甘肅公司多作貢獻。

會議強調，各單位要轉變觀念，樹立“大安全”意識，進一步做好近期疫情防控工作，切實把思想和行動統(tǒng)一到公司黨委決策部署上來，嚴格遵照地方政府的防疫規(guī)定和要求，不折不扣落實好各項措施，確保做好疫情防控工作。要再接再厲，進一步壓降財務費用，積極開展第二階段壓降工作，確保完成預期目標任務。

針對下一階段重點工作，王光輝要求，一是要全力沖刺四季度，將制定的各項重點工作，抓好執(zhí)行，細化分解，壓實責任，確保公司全年的任務務期必成；二是要持續(xù)深化提質增效，進一步強化“三提兩降一治”工作總要求，分級負責，抓實抓細，做好第二階段財務費用壓降工作；三是要加大對稅收政策的研究力度，吃透弄通政策，確保各類稅金的返還及時到位，顆粒歸倉；四是要繼續(xù)夯實會計工作基礎，嚴肅財經紀律、維護財經秩序，強化財務管理，進一步提升會計信息質量；五是加強財務人員的自我培養(yǎng)，加強財務人員隊伍建設，持續(xù)推進人才培養(yǎng)改革，保障財務隊伍的有序接替。

會議以“現(xiàn)場+視頻”形式召開，公司本部相關人員在主會場，各單位分管財務負責人和相關人員在分會場參加會議。