公司組織召開一季度經(jīng)濟活動分析會暨4月份工作例會
來源:
作者:文字/魏宏杰 圖片/江立峰
日期:2022-04-17

47日,大唐西藏能源開發(fā)有限公司組織召開一季度經(jīng)濟活動分析會暨4月份工作例會,總經(jīng)理、黨委副書記沈鵬主持會議并講話,黨委書記、董事長梁華參加會議并講話,黨委委員、副總經(jīng)理、工會主席蔡爽參加會議并就分管工作提出工作要求。

會議傳達了集團黨組(擴大)會議暨貫徹全國安全生產(chǎn)電視電話會議精神專題部署會議精神。會議要求,要認真學習習近平總書記近期關于安全生產(chǎn)重要指示批示精神和國務院安全生產(chǎn)會議精神,嚴格落實集團公司專題部署會議要求,進一步提高政治站位,深刻認識抓好安全生產(chǎn)工作的極端重要性,進一步加強組織領導,壓緊壓實各級安全生產(chǎn)責任,結合西藏公司實際扎實開展好“安全隱患大排查大整治”專項行動,強化前期問題整改閉環(huán),緊盯火工材料庫房重大危險源管控和交叉作業(yè)、高處臨邊作業(yè)等重點危險作業(yè)管控,從嚴從緊落實各項防控措施,嚴肅安全監(jiān)督考核,不斷夯實本質(zhì)安全基礎;要針對今年全國疫情長期復雜的嚴峻形勢,密切關注各地疫情形勢變化,及時掌握疫情信息并適時調(diào)整防控措施,及時跟蹤排查員工動態(tài),確保“雙零”目標;要持續(xù)跟蹤落實中央環(huán)保督察組檢查工作,抓好現(xiàn)場有效環(huán)保措施落地,做好資料收集整理備查,確保萬無一失。

會議指出,一季度公司各項工作正常開展,生產(chǎn)經(jīng)營實現(xiàn)了1月份“開門紅”、一季度“滿堂紅”。但在公司“兩個突破”主線任務上的工作進展不大,亮點不突出,需要以更嚴更實的工作作風,以打破常規(guī)的創(chuàng)新思維,以跳起摸高的實際行動,切實推動項目落地落袋,有效增強自主發(fā)展能力,以優(yōu)異的成績迎接黨的二十大勝利召開。會議全面貫徹落實集團公司近期有關指示精神和會議精神,分析西藏公司實際情況,圍繞年度目標任務,認真安排部署近期高質(zhì)量發(fā)展各項工作。

一是要加快新能源發(fā)展工作,盡快實現(xiàn)提質(zhì)增效。要加強和規(guī)劃總院的溝通,緊密跟蹤藏東南清潔能源基地規(guī)劃工作開展情況,想方設法積極影響規(guī)劃編制和審查過程,以充分體現(xiàn)大唐訴求;全面梳理公司各新能源項目的實際情況,完善總體攻堅作戰(zhàn)計劃,制定各項目攻堅路線圖、時間表,掛圖作戰(zhàn),強化督戰(zhàn),嚴肅考核,確保成效;當前要重點突破域外項目發(fā)展,鎖定指標優(yōu)良的項目,盡快實現(xiàn)備案和投產(chǎn),為公司創(chuàng)造兩至三年內(nèi)生存發(fā)展的“造血基地”;鄉(xiāng)村振興駐村幫扶調(diào)整工作要做到收好舊尾、起好新步,扎拉工程年內(nèi)完成主體招標并完成相關項目進場,履行好對地方政府的各項承諾,維護好大唐在藏良好發(fā)展環(huán)境。

二是加快扎拉工程建設。嚴格落實集團公司關于提速工程建設和加強管理力量融合的要求,盡快完成工程總體策劃,工程管理部門要重心下沉、關口前移,深入項目現(xiàn)場一線坐鎮(zhèn)指揮和服務,以合同管控為主要手段加強對參建單位特別是施工單位的管控,確保工程建設“四要素”可控在控;要主動介入扎拉科技研究工作,培養(yǎng)掌握項目核心技術、熟悉工程建設全局的高級技術人員,為后續(xù)項目儲備干部人才。

三是進一步深化改革和規(guī)范公司治理。規(guī)范完善內(nèi)設機構和崗位設置,推動本部動態(tài)競崗工作;搭建科學績效考核體系、實施崗位動態(tài)管理,實現(xiàn)干部“能上能下”,員工“能進能出”;盤點西藏公司系統(tǒng)現(xiàn)有人才資源情況,統(tǒng)籌啟動西藏公司招聘工作;進一步完善重點事項督查督辦工作,針對公司整體性、重要性事項進行重點督辦;根據(jù)“合規(guī)管理強化年”工作要求,梳理完善工程建設程序方面存在的問題,確保各項目建設依法合規(guī)。

四是加強黨的建設,不斷轉變作風。穩(wěn)步推進西藏公司系統(tǒng)“三基建設”,加強政治理論學習,加強宣傳工作,嚴格落實“作風建設年”各項舉措,凝聚起推動高質(zhì)量發(fā)展的強大能量;做好集團公司黨組專項巡視和西藏公司原總經(jīng)理責任審計迎檢工作,嚴格做好遺留問題整改閉環(huán),認真做好材料準備,落實好后勤保障,確保兩項工作順利開展。

西藏公司本部各部門負責人,基層企業(yè)領導班子成員參加會議。

【責編】:江立峰

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