集團公司、物資集團2023年工作會議精神為新年度工作指明了方向，提供了遵循。開年以來，華南公司各項業(yè)務(wù)全面鋪開，鉚足干勁全力增收創(chuàng)效，做好商貿(mào)物流當好集團公司戰(zhàn)略發(fā)展的“先鋒隊”，以向?qū)崱⑾蚝?、向新的發(fā)展態(tài)勢助力集團公司“商貿(mào)物流產(chǎn)業(yè)”一起轉(zhuǎn)型提效，奮力沖刺首季開門紅。

認真宣貫工作會議精神。通過專題會議學習和網(wǎng)站公眾號等方式迅速開展多渠道宣貫，圍繞采購管理提升總體部署，堅持“1233”總體工作遵循，將今年中心工作進一步明確目標，制定措施，統(tǒng)一思想，增強做好2023年各項工作的信心和決心。圍繞開局起步，從區(qū)域采購、投產(chǎn)保供、市場開發(fā)、區(qū)域長協(xié)、閥門業(yè)務(wù)五大重點工作上，分別制定確保措施，全力打開高質(zhì)量發(fā)展的新空間，實現(xiàn)一季度“開門紅”。

強化黨建引領(lǐng)核心作用。以服務(wù)保障中心工作為宗旨，全面深入學習貫徹落實黨的二十大精神，加大黨建與中心工作融合強度，推動學習教育與中心工作深度融合，扎實推進黨的建設(shè)提升工程“兩年強基、三年提升”行動計劃，細化“黨建+”品牌建設(shè)，積極探索黨建工作新路子。牢固樹立黨的一切工作到支部的鮮明導(dǎo)向，認真落實“三會一課”、主題黨日組織生活，充分發(fā)揮黨支部組織功能、組織力量，切實把黨員、群眾凝聚起來，切實發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，成為推動市場開拓、提升經(jīng)濟效益、促進高質(zhì)量發(fā)展的內(nèi)在動力。

建設(shè)高素質(zhì)人才隊伍。緊緊圍繞“雙碳”目標，將商貿(mào)物流與“六種電力”深度融合，加大關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵人才靶向激勵力度，不斷提升專業(yè)人才聚焦經(jīng)營、發(fā)展、服務(wù)，統(tǒng)籌質(zhì)量、效率、效益，協(xié)調(diào)問題、解決問題的能力，以實干實現(xiàn)新的利潤增長點。加強干部隊伍建設(shè)，加強關(guān)鍵人才履職能力提升，加強培訓力度，采購人員持證上崗率達到100%，采購高級主管及以上崗位持有中級采購證書。持續(xù)加強選人用人全過程監(jiān)督，聚焦重點崗位、關(guān)鍵環(huán)節(jié)、突出問題，嚴管厚愛相結(jié)合，推進文化涵養(yǎng)，關(guān)注年輕干部廉潔建設(shè)。

錨定新目標，深化加速度。當春早的陽光灑滿大地，又是一年開局奮斗時，華南公司正鉚足勁頭，以實干搏未來，將努力在高質(zhì)量發(fā)展上干出業(yè)績、闖出新路。

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